2022年棗莊市山亭區(qū)公開招聘疫情防控急需專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作需要和崗位空缺情況，決定面向社會(huì)公開招聘疫情防控急需專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

山亭區(qū)人民醫(yī)院計(jì)劃招聘12人，山亭區(qū)疾病預(yù)防控制中心計(jì)劃招聘6人，鎮(zhèn)街衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）計(jì)劃招聘16人，具體招聘崗位、招聘計(jì)劃及條件要求見附件1。

1. 招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）身心健康，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）具備招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

（五）應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲及以下（1981年6月27日及以后出生）；

（六）符合法律法規(guī)和招聘要求的其他資格條件。

曾受過(guò)刑事處罰和曾開除黨籍、被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書，均須于2022年6月27日前取得；2022屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書須在2022年7月31日前取得。

公辦醫(yī)院在職在編醫(yī)療人員報(bào)考，須經(jīng)本人工作單位和區(qū)（市）衛(wèi)健局同意，并提交蓋章的《單位同意報(bào)考證明》（附件2）；其他在職人員報(bào)考的，須提交有人事管理權(quán)限的單位（部門）蓋章的《單位同意報(bào)考證明》；定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明；已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，并提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門公章的同意報(bào)考證明。已經(jīng)辭職的在職人員，須提交單位和主管部門蓋章的同意辭職證明。相關(guān)同意報(bào)名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料，一般應(yīng)于報(bào)名截止日前取得。不按上述要求辦理或提交虛假信息材料的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，須提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢時(shí)提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

1. 招聘程序

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年6月27日09:00-6月29日16:00

查詢時(shí)間：2022年6月27日11:00-6月30日16:00

報(bào)名方式：報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告，登錄山亭人民政府網(wǎng)（www.shanting.gov.cn）報(bào)名入口，按要求如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息，上傳學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)證明等材料，并在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間（以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn)）內(nèi)提交。初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。資格審查未通過(guò)的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他符合條件的崗位。2022年6月29日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作，因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

（二）資格審查

審查時(shí)間：2022年6月27日11:00—6月30日16:00

審查方式：?jiǎn)挝恢付▽Ｈ素?fù)責(zé)資格審查工作，及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具有報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。沒(méi)有通過(guò)招聘單位資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他符合條件的崗位。網(wǎng)上報(bào)名期間，安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減或取消的招聘計(jì)劃將在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布。取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的招聘崗位。改報(bào)只能進(jìn)行1次。報(bào)名人員須注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。（其中：山亭區(qū)人民醫(yī)院檢驗(yàn)師1核減和取消的招聘計(jì)劃數(shù)調(diào)劑到山亭區(qū)人民醫(yī)院檢驗(yàn)師2崗位。）

（三）考試

報(bào)考山亭區(qū)鎮(zhèn)街衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）崗位的采取筆試和面試的方式進(jìn)行。報(bào)考山亭區(qū)人民醫(yī)院和山亭區(qū)疾病預(yù)防控制中心崗位的采取面試的方式進(jìn)行。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間：另行通知。

筆試地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等）兩部分。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由山亭區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)招聘崗位、報(bào)名人數(shù)和筆試情況確定。

報(bào)考山亭區(qū)鎮(zhèn)街衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）崗位的，通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行繳費(fèi)的，視為放棄。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

2.面試

面試時(shí)間：另行通知。

面試地點(diǎn)：以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

山亭區(qū)鎮(zhèn)街衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）崗位面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按1:3的比例根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定，成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入面試，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提交相關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從同一崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布。

面試采用結(jié)構(gòu)化測(cè)試方式，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分。山亭區(qū)人民醫(yī)院、山亭區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同，則另行加試，以加試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。

面試人員需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

面試結(jié)束后，山亭區(qū)鎮(zhèn)街衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）崗位按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)；山亭區(qū)人民醫(yī)院、山亭區(qū)疾病預(yù)防控制中心崗位以面試成績(jī)作為考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。筆試成績(jī)、面試成績(jī)及考試總成績(jī)按規(guī)定程序向社會(huì)公布。

（四）考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，由高分到低分，依次按1:1的比例確定考察體檢人選。招聘單位或主管部門對(duì)進(jìn)入考察范圍人選進(jìn)行綜合考察。重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、工作設(shè)想及專業(yè)發(fā)展訴求是否和招聘單位整體發(fā)展規(guī)劃要求契合，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。審核檔案時(shí)，如檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的；檔案中存在涂改造假問(wèn)題，情節(jié)較重的，一律不作為招聘人選（其他有關(guān)具體要求另行通知）。

對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，另行通知，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)、要求參加體檢的，視為放棄。

因考察體檢不合格、棄權(quán)、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中，按考試成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

根據(jù)考試、考察、體檢等情況，確定擬聘用人選，在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人選名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題反映的或反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，辦理相關(guān)手續(xù)。發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。

資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為并查證屬實(shí)的，取消其聘用資格。

四、管理培養(yǎng)

（一）崗前培訓(xùn)

聘用人員正式到崗前，進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

（二）試用期管理

招聘的疫情防控急需專業(yè)技術(shù)人員與招聘單位簽訂聘用協(xié)議，辦理審批手續(xù)，按相關(guān)規(guī)定確定試用期，最低服務(wù)期限不低于3年（含試用期）。試用期滿考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)；試用期滿考核不合格或主動(dòng)放棄的，不再聘用。山亭區(qū)人民醫(yī)院聘用的人員按照省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見》（魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào)）、《關(guān)于公立醫(yī)院人員控制總量備案有關(guān)事項(xiàng)的通知》（魯編辦〔2016〕28號(hào)）文件的有關(guān)規(guī)定管理。

五、其他

（一）本次公開招聘疫情防控急需專業(yè)技術(shù)人員，不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（二）報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊(cè)信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。

（三）相關(guān)事項(xiàng)，均按程序規(guī)定，在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.shanting.gov.cn)公布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注棗莊市山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站有關(guān)通知、公告等。因個(gè)人原因造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

（四）疫情防控。在招聘過(guò)程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

咨詢電話：0632-8833707（山亭區(qū)人民醫(yī)院）

0632-8811865（山亭區(qū)疾病預(yù)防控制中心）

監(jiān)督電話：0632-8829885、  0632-8823504