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聊城公務員考試
2024年聊城東阿縣綜合類和教育類事業(yè)單位引進優(yōu)秀青年人才16人公告
http://m.lanrencai.cn       2024-01-27      來源:東阿縣人民政府
【字體: 】              
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  2024年東阿縣綜合類和教育類事業(yè)單位引進優(yōu)秀青年人才公告
 
  為深入貫徹中央、省委、市委、縣委關于人才工作的部署要求,助推東阿縣經(jīng)濟社會和教育工作高質量發(fā)展,優(yōu)化我縣干部人才隊伍,經(jīng)研究,決定引進一批優(yōu)秀青年人才,現(xiàn)將有關事項公告如下:
 
  一、引進數(shù)量、范圍及條件
 
  引進崗位為縣委縣政府直屬及部門所屬事業(yè)單位、教育系統(tǒng)下屬學校,共計16人(綜合類6人,教育類10人)。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件。
 
  (一)引進范圍
 
  1、本次人才引進面向2024年應屆畢業(yè)生和在擇業(yè)期兩年內未落實工作單位的畢業(yè)生,須符合下列條件之一:(1)國內普通高等院校、承擔研究生教育任務的科研機構和經(jīng)教育部學歷認證的國(境)外高校全日制博士研究生;(2)第二輪“雙一流”建設高校全日制畢業(yè)生;(3)2024年QS榜單前200名國(境)外高校全日制畢業(yè)生。
 
  2、具有全日制博士研究生學歷學位的優(yōu)秀高層次人才,不受崗位條件和數(shù)量限制,可根據(jù)引才單位需求及個人意愿進行雙向選擇。
 
  3、定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授,以及網(wǎng)絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。
 
  報名人員學歷證書所載專業(yè)應當與所報崗位專業(yè)要求相一致。2024年全日制普通高校應屆畢業(yè)生學歷證書、相應學位證書應于2024年7月31日前取得,崗位要求的其他所有資格條件,報名人員均須按相關規(guī)定取得,其中留學人員報名的,采取“承諾+容缺”方式,可于體檢前提供教育部門學歷學位認證材料。
 
 ?。ǘ┱衅笚l件
 
  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導;自覺遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  2、身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
 
  3、大學本科和碩士研究生年齡在30周歲以下(1993年2月26日以后出生,以報考所用學歷確定限制年齡),博士研究生年齡在35周歲以下(1988年2月26日以后出生,以報考所用學歷確定限制年齡)。大學學制為5年以上的,以學制4年為基數(shù),學制每增加1年相應放寬1歲;
 
  4、符合招聘崗位要求的專業(yè)、學歷學位及其他資格條件;
 
  5、不能應聘的情形:
 
  (1)曾受過刑事處罰和被開除公職的,在校期間受過院系級以上處分的,機關事業(yè)單位工作人員受黨紀政務處分期間或者未滿影響期限的;
 
  (2)在各級公務員和事業(yè)單位招考(聘)中被招考(聘)主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的;
 
  (3)在讀非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件報名;
 
  (4)有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的;
 
  (5)按照國家、省有關規(guī)定,到定向單位(崗位)工作未滿最低服務年限或尚在任職試用期內的;
 
  (6)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避的情形;
 
  (7)機關事業(yè)單位正式在編人員(含總量控制備案管理的人員);
 
  (8)其他有關法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的情形。
 
  二、報名時間和方式
 
  報名時間:2024年2月26日9:00—2月29日17:00
 
  應聘人員登錄東阿縣人民政府網(wǎng)站(http://www.sdde.gov.cn/),仔細閱讀《公告》及所有附件,并如實提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位,報名必須使用第二代身份證,與考試時的身份證應當一致。對惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,取消其報考資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內容之一。報名人員應按照報名系統(tǒng)要求發(fā)送以下材料(PDF格式)到崗位表中的各單位郵箱,文件名命名為:姓名+崗位代碼+崗位名稱。
 
  報名登記表;
 
  誠信承諾書;
 
  有效期內第二代居民身份證掃描件(正反面在同一頁);
 
  學歷及學位證書掃描件;
 
  教師資格證、中國教師資格網(wǎng)教師資格證“證書信息”網(wǎng)頁截圖;考試合格待發(fā)證人員需提供教育部考試中心印發(fā)的有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》及二級乙等及以上普通話證書(教育類提供);
 
  教育部學信網(wǎng)驗證期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》電子版;
 
  國(境)外學歷需同時提交教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷認證書》掃描件,尚未認證的,提交于規(guī)定時間內能夠取得教育部門學歷學位認證材料的承諾書。
 
  三、面試
 
  考試采取面試方式進行,若資格初審合格人數(shù)達到招聘人數(shù)的8倍以上(含8倍),先進行初試,根據(jù)初試成績按1:3比例確定進入面試范圍人選。繳費和面試有關事項將在東阿縣人民政府網(wǎng)站(http://www.sdde.gov.cn/)另行通知。
 
  面試成績采用百分制計算,保留到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
 
  面試具體時間、地點、方式另行通知。為保證人員素質,面試成績合格線為70分,不足70分的不予聘用。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)成績并列的,采取加試的方式確定。
 
  四、考察體檢
 
  根據(jù)面試成績,由高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定進入考察體檢范圍人選??疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)招聘崗位的要求,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況,并對考察對象進行資格復審。被考察對象在應聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應聘過程中有弄虛作假等違反招聘有關規(guī)定的行為,不予聘用或取消聘用。應聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的,給予其不予聘用的處理;情節(jié)嚴重、影響惡劣的,將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。考察參照《山東省公務員錄用考察辦法(試行)》實施,國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的,從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)規(guī)定,嚴格審核把關被考察對象檔案,對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。
 
  體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由考生個人負擔。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,即為放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺,按面試成績依次等額遞補。
 
  五、公示聘用
 
  對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報縣事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理聘用手續(xù);對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。應聘人員未在規(guī)定的時間內報到的,視為棄權。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期不合格的解除聘用合同。
 
  聘用單位須與應聘人員約定最低服務年限,最低服務年限為3年。
 
  六、其他
 
  公告附件與本公告具有同等效力,凡在網(wǎng)上報名人員均視為同意本公告及附件的相應規(guī)定。應聘人員應仔細閱讀本公告及附件,及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
 
  本次招聘不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  本公告未盡事宜,由東阿縣委組織部、東阿縣人力資源和社會保障局、東阿縣教育和體育局負責解釋。
 
  咨詢電話:見崗位匯總表
 
  監(jiān)督電話:
 
  東阿縣委組織部:0635-3289219
 
  東阿縣人力資源和社會保障局:0635-3289054
 
  東阿縣教育和體育局:0635-5109858
 
 
 
 
 
 
  中共東阿縣委組織部
 
  東阿縣人力資源和社會保障局
 
  東阿縣教育和體育局
 
  2024年1月26日


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