2016年濟(jì)南市市中區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)市中區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市中區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《濟(jì)南市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》（濟(jì)人字〔２００７〕９１號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好縣（市）區(qū)屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（濟(jì)人字〔２００９〕９６號(hào)）以及中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程的通知》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號(hào)）等有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)將2016年濟(jì)南市市中區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
?。ǘ┯捉虓徫缓统墙夹W(xué)崗位學(xué)歷為大學(xué)專(zhuān)科及以上，新建和城區(qū)小學(xué)崗位、初中崗位學(xué)歷為大學(xué)本科及以上。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須在2016年7月31日前取得。
?。ㄈ?yīng)聘人員年齡在40周歲以下（197５年５月3日以后出生）。
?。ㄋ模┚哂邢鄳?yīng)的教師資格證書(shū)及相應(yīng)有關(guān)證書(shū)。
?。ㄎ澹┒ㄏ?、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加應(yīng)聘，現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
（六）招聘學(xué)科分設(shè)A、B、Ｃ三類(lèi)崗位。在符合報(bào)名基本條件的基礎(chǔ)上，其中Ａ類(lèi)崗位無(wú)任教經(jīng)歷及年限條件限制；B類(lèi)崗位為具有至少一年相應(yīng)學(xué)段教學(xué)或班主任經(jīng)歷人員；Ｃ類(lèi)崗位為定向崗位，面向符合條件的我省實(shí)施的服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘。
根據(jù)國(guó)家和省里有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學(xué)生村官）報(bào)考的，實(shí)行定向崗位招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
二、招聘崗位及計(jì)劃
本次共確定招聘計(jì)劃67名。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見(jiàn)《2016年市中區(qū)教育系統(tǒng)招聘工作人員崗位匯總表》（附件2）。
三、報(bào)名及資格初審
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2016年５月３日、４日上午8：30—11：30；下午13：30—16：30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：
濟(jì)南市市中區(qū)社區(qū)教育學(xué)院（七里山西路13號(hào)，乘36路、41路、k55路公交車(chē)在郎茂山小區(qū)北區(qū)站下車(chē)即到）。
3.提交報(bào)名材料。請(qǐng)應(yīng)聘人員于2016年4月22日上午9:00至５月１日下午17:00，先行登陸網(wǎng)址：http://123.233.117.110 填寫(xiě)提交個(gè)人信息,生成打印《2016年濟(jì)南市市中區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），以備現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名使用。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名必查材料有：①《報(bào)名表》（務(wù)必上網(wǎng)填報(bào)個(gè)人信息提交后，現(xiàn)場(chǎng)交報(bào)下載打印版）；②本人二代身份證原件（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；③應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件；往屆畢業(yè)生，除需提供畢業(yè)證原件外，還需提供與報(bào)名提交的畢業(yè)證相對(duì)應(yīng)的《就業(yè)報(bào)到證》，研究生學(xué)歷畢業(yè)生需要同時(shí)提供本人本科段的畢業(yè)證；④普通話二級(jí)乙等及以上證書(shū)（語(yǔ)文學(xué)科要求普通話二級(jí)甲等及以上）；⑤教師資格證（直接辦理領(lǐng)取教師資格證的應(yīng)屆師范類(lèi)畢業(yè)生則要提供《應(yīng)屆師范類(lèi)畢業(yè)生證明》，模板另附）及相應(yīng)證書(shū)；⑥留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘者，需同時(shí)出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；⑦現(xiàn)已被用人單位聘（錄）用人員報(bào)名時(shí)必須征得現(xiàn)聘（錄）用單位同意，并提交現(xiàn)聘（錄）用單位同意應(yīng)聘的證明原件（證明模板另附），應(yīng)聘者本人自行處理與現(xiàn)聘（錄）用單位解除聘用（或勞動(dòng)）合同事宜。⑧按Ｂ類(lèi)崗位報(bào)名人員，還需提交聘用（或勞動(dòng)）合同、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明、以及在基礎(chǔ)教育學(xué)段的學(xué)校任教年限或班主任工作年限證明，三種材料的時(shí)限要求均滿一年，按足年足月足日累計(jì)，以２０１６年５月3日為截止日期。⑨填寫(xiě)獲獎(jiǎng)內(nèi)容的，要提交填報(bào)的榮譽(yù)證書(shū)。在招聘單位組織進(jìn)行審核報(bào)名資格時(shí)，需要應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)提交上述所需審查材料的原件，同時(shí)提交除《報(bào)名表》、《單位同意應(yīng)聘證明》、《應(yīng)屆師范類(lèi)畢業(yè)生證明》以外的其他所有必查材料的復(fù)印件（要求按上述序號(hào)排序裝訂后提交）。
?。ǘ┵Y格初審
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作始終。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，當(dāng)場(chǎng)公布初審結(jié)果。參加技能學(xué)科報(bào)名資格審查合格者，到報(bào)名繳費(fèi)處繳技能學(xué)科面試考務(wù)費(fèi)７０元（為方便應(yīng)聘者報(bào)名，請(qǐng)?zhí)崆白詡淞沐X(qián)），領(lǐng)取面試通知書(shū)；參加非技能學(xué)科報(bào)名資格審查合格者，到報(bào)名繳費(fèi)處繳納筆試考務(wù)費(fèi)４０元，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。每位應(yīng)聘者要選擇一個(gè)學(xué)段、學(xué)科、類(lèi)別、組別分別對(duì)應(yīng)的崗位進(jìn)行一次申報(bào)，不得兼報(bào)。如果兼報(bào)，將取消此次應(yīng)聘報(bào)名資格。
各學(xué)科招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考審查通過(guò)人數(shù)之比應(yīng)至少達(dá)到規(guī)定比例；達(dá)不到規(guī)定比例的，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃，計(jì)劃招聘2人以上的，按比例相應(yīng)取消或核減招聘計(jì)劃，取消或核減的計(jì)劃按公布的崗位報(bào)考及調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整。報(bào)名信息一經(jīng)審查通過(guò)，不得更改。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后第一個(gè)工作日下午16:00前給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。
?。ㄈ┒ㄏ蛘衅?/p>
報(bào)考定向招聘崗位人員須提供以下材料：“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣（市）區(qū)人力資源社會(huì)保障（人事）局出具的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表；選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料。在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核通過(guò)后，當(dāng)即在報(bào)名點(diǎn)提供上述書(shū)面證明原件及復(fù)印件材料，截止時(shí)間為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名截止日下午的16:00，過(guò)時(shí)不提交的視為自動(dòng)放棄定向資格。符合定向條件的應(yīng)聘人員名單，經(jīng)區(qū)組織、人社部門(mén)審核確認(rèn)后，在濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net進(jìn)行公示。
?。ㄋ模徫粓?bào)考及調(diào)整辦法。符合B類(lèi)報(bào)考條件人員，可以報(bào)考本類(lèi)的招聘崗位，也可以報(bào)考符合條件的A類(lèi)崗位；符合Ｃ類(lèi)報(bào)考條件人員，可以報(bào)考本類(lèi)的招聘崗位，也可以報(bào)考符合條件的A類(lèi)或Ｂ類(lèi)崗位。各崗位不能同時(shí)兼報(bào)。因應(yīng)聘人員未能達(dá)到規(guī)定比例、自動(dòng)放棄而取消或核減的招聘計(jì)劃，調(diào)整辦法是：同學(xué)科的Ｂ、Ｃ類(lèi)崗位計(jì)劃調(diào)到Ａ類(lèi)同學(xué)科崗位；一個(gè)學(xué)科只有Ａ類(lèi)計(jì)劃的，其他組別崗位計(jì)劃調(diào)到一組同學(xué)科崗位；小學(xué)心理、初中政治學(xué)科計(jì)劃，分別調(diào)整到小學(xué)語(yǔ)文和初中語(yǔ)文學(xué)科崗位。調(diào)整計(jì)劃將在濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net及時(shí)公布。報(bào)名資格材料審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，上述所提交所有材料如有弄虛作假者，一律取消聘用資格。
四、考試
根據(jù)崗位的不同特點(diǎn)，實(shí)行不同的考試方法，技能學(xué)科崗位（英語(yǔ)、音樂(lè)、體育、美術(shù)、幼教學(xué)科崗位）采取先面試后筆試再綜合考察的方法；非技能學(xué)科崗位采取先筆試后面試（綜合考察）的方法，均采用百分制計(jì)分。
（一）技能學(xué)科崗位
1.面試
面試采取答辯或?qū)I(yè)技能考察的方式進(jìn)行，面試時(shí)間、地點(diǎn)、程序等具體事宜見(jiàn)面試通知書(shū)。主要從言談舉止、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力等方面考察應(yīng)聘人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本技能。按照每個(gè)測(cè)評(píng)要素各去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算各測(cè)評(píng)要素的平均分，并累加計(jì)算出應(yīng)聘者的面試成績(jī)，現(xiàn)場(chǎng)分組公布成績(jī)。為保證聘用人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和面試情況確定。在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線報(bào)名人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)，由高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1：7的比例，確定進(jìn)入筆試范圍人選，達(dá)不到1：7比例要求的，按面試實(shí)有合格人數(shù)確定；對(duì)合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃，取消或核減的計(jì)劃按公布的崗位報(bào)考及調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整。通過(guò)面試取得筆試資格人選確定后，由區(qū)人社、教育部門(mén)審核，在濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net公布。在面試考試工作全部結(jié)束后的第三天上午10:00以后，應(yīng)聘者本人登錄濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net自行查詢面試成績(jī)及是否取得筆試資格。取得筆試資格人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)繳納筆試費(fèi)40元，并領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空缺，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照面試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，并在上述網(wǎng)站公布。
2.筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試內(nèi)容。筆試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，內(nèi)容為教育教學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容主要包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、與教育有關(guān)的法律法規(guī)、新課改及素質(zhì)教育等相關(guān)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等詳情見(jiàn)發(fā)放的筆試準(zhǔn)考證。
在筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和考試情況，按面試（30%）與筆試（40%）分值比重求和成績(jī)?cè)O(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線報(bào)名人員中，針對(duì)應(yīng)聘人員應(yīng)聘崗位，由高分到低分按照1：5的比例確定進(jìn)入綜合考察的人員，若達(dá)不到1:5的比例，按實(shí)有合格人數(shù)確定；對(duì)合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃，取消或核減的計(jì)劃按公布的崗位報(bào)考及調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整。面試成績(jī)、筆試成績(jī)及綜合考察人員名單在市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net公布。在筆試考試結(jié)束后的第三天（工作日）下午14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net自行查詢筆試成績(jī)及是否取得綜合考察資格。進(jìn)入綜合考察范圍人員按照網(wǎng)站通知要求在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取綜合考察通知書(shū)。逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄，因棄權(quán)造成的人員空缺，從實(shí)有合格人員中，按崗位由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
3.綜合考察
綜合考察環(huán)節(jié)在筆試之后，采用說(shuō)課或微課、答辯等現(xiàn)場(chǎng)展示方式進(jìn)行。按照每個(gè)測(cè)評(píng)要素各去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分、再計(jì)算平均分的辦法，計(jì)算出應(yīng)聘者的綜合考察成績(jī)（成績(jī)按百分制計(jì)算，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入），現(xiàn)場(chǎng)分組公布成績(jī)。
?。ǘ┓羌寄軐W(xué)科崗位
1.筆試
資格審查合格的應(yīng)聘人員直接參加筆試，非技能崗位的筆試內(nèi)容與技能學(xué)科崗位筆試內(nèi)容的要求相同。筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。為保證聘用人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)聘人員中，根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)由高分到低分，按照崗位規(guī)定的進(jìn)入面試（綜合考察）人員比例，依次確定進(jìn)入面試（綜合考察）人選；若達(dá)不到規(guī)定比例的，按筆試實(shí)有合格人數(shù)確定；對(duì)筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減招聘計(jì)劃，取消或核減的計(jì)劃按公布的崗位報(bào)考及調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整。在筆試考試結(jié)束后的第三天（工作日）下午14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net自行查詢筆試成績(jī)及是否取得面試（綜合考察）資格。進(jìn)入面試（綜合考察）范圍人員按照網(wǎng)站通知要求在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)繳納面試（綜合考察）費(fèi)70元，并領(lǐng)取面試（綜合考察）通知書(shū)。逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄，因棄權(quán)造成的人員空缺，根據(jù)筆試成績(jī)，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
2. 面試（綜合考察）
面試（綜合考察）采用說(shuō)課或微課、答辯等環(huán)節(jié)現(xiàn)場(chǎng)展示方式進(jìn)行。按照每個(gè)測(cè)評(píng)要素各去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分、再計(jì)算平均分的辦法計(jì)算出應(yīng)聘者的面試（綜合考察）成績(jī)（成績(jī)按百分制計(jì)算，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入），現(xiàn)場(chǎng)分組公布成績(jī)。
每個(gè)面試、綜合考察考場(chǎng)中，均組成不少于7人的評(píng)委組，由熟悉相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、具有面試或綜合考場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任?？紙?chǎng)設(shè)監(jiān)督席，派社會(huì)監(jiān)督員對(duì)考試程序、評(píng)分和打分情況進(jìn)行監(jiān)督。
?。ㄈ┛荚嚳偝煽?jī)計(jì)算
考試結(jié)束后，應(yīng)聘技能學(xué)科崗位的按照面試占30%、筆試占40%、綜合考察占30%的比例，應(yīng)聘非技能學(xué)科崗位的按照筆試占40%、面試（綜合考察）占60%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)（各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分，按不高于1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢、選崗范圍人選；考試總成績(jī)相同的，按綜合考察成績(jī)由高到低確定；綜合考察成績(jī)也相同的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定；如以上成績(jī)都相同的，對(duì)成績(jī)相同的人員重新組織綜合考察，該綜合考察成績(jī)?yōu)榭忌淖罱K面試成績(jī)。在考察體檢時(shí)，對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺，也按上述方法等額遞補(bǔ)。依次等額組織考察體檢、選崗。在綜合考察全部結(jié)束后的第三天（工作日）下午14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net自行查詢綜合考察成績(jī)、以及是否進(jìn)入考察體檢結(jié)果。
五、考察體檢、選崗
考察體檢嚴(yán)格落實(shí)公開(kāi)招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按招聘人數(shù)1：1的比例，對(duì)進(jìn)入考察體檢范圍人員等額組織進(jìn)行考察體檢工作。擬確定為考察體檢人員的綜合考察成績(jī)不低于６０分；其中，綜合考察人員形不成競(jìng)爭(zhēng)的，擬確定為考察體檢人員的綜合考察成績(jī)，不得低于其所在綜合考察考場(chǎng)使用同一試題綜合考察的所有人員的平均分。
?。ㄒ唬┛疾??？疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重于擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組有2名以上工作人員組成?？疾煨〗M實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。對(duì)因應(yīng)聘者本人與現(xiàn)聘用單位處理解除聘用關(guān)系等問(wèn)題造成不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄；對(duì)棄權(quán)、考察或體檢不合格、因個(gè)人原因無(wú)法辦理相關(guān)手續(xù)、自動(dòng)放棄聘用資格等原因造成的空缺，經(jīng)市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、市中區(qū)教育局同意，可從進(jìn)入同一招聘崗位考察體檢范圍人選中，按照上述既定的入圍考察體檢人員順序位次，依次等額遞補(bǔ)。
?。ǘw檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。除特殊情況經(jīng)用人單位主管部門(mén)同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。
體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
?。ㄈ徫贿x擇?？疾祗w檢合格的人員，按照招聘計(jì)劃，參加統(tǒng)一組織的現(xiàn)場(chǎng)崗位選擇，分類(lèi)別、組別，按各學(xué)段學(xué)科的考試總成績(jī)由高分到低分確定的先后順序，依次自主選擇崗位；總成績(jī)相同的，按綜合考察成績(jī)由高分到低分確定的先后順序排序選崗。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加崗位選擇或不選崗位的，視為自動(dòng)放棄，經(jīng)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意，按招聘崗位，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、公示及聘用
對(duì)考試、考察、體檢均合格、參加過(guò)選崗的擬聘用人員，報(bào)區(qū)教育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，將擬聘用人員的面試、筆試、綜合考察成績(jī)、考試總成績(jī)，在濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net上進(jìn)行公示。經(jīng)七個(gè)工作日公示無(wú)異議后，組織擬聘用人員與各落編（聘用）單位簽訂聘用協(xié)議。報(bào)市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案后，辦理擬聘用人員的聘用、派遣、與落編單位簽訂聘用合同手續(xù)；對(duì)公示中反映有關(guān)問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。在規(guī)定期限內(nèi)不與聘用單位簽訂聘用協(xié)議的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
已取得聘用資格的擬聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，因本人無(wú)法辦理與現(xiàn)聘單位解除聘用合同手續(xù)、提交相關(guān)材料等，視為自動(dòng)放棄聘用資格。因取消資格造成的人員空缺，按照崗位選擇的遞補(bǔ)辦法遞補(bǔ)。
七、考試交費(fèi)、辦理減免考試費(fèi)
擬享受減免考試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，在招聘單位審核報(bào)名資格通過(guò)后，可由本人攜帶有關(guān)證明材料，于面試或筆試現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名期間，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行申請(qǐng)確認(rèn)和辦理減免考試考務(wù)費(fèi)的手續(xù)。證明材料包括：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：市中區(qū)教育局人事科
咨詢電話：0531-67819637（工作日時(shí)間：上午8:30-12:00,下午13:00-17:00）.
監(jiān)督電話：86907014，86120195
九、其他
1.有關(guān)重大事項(xiàng)通知均在濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net網(wǎng)站通知公告中下發(fā)，請(qǐng)各位務(wù)必適時(shí)查詢相關(guān)通知。
2.有關(guān)綜合考察等安排，如有變動(dòng)，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注濟(jì)南市市中區(qū)教育局網(wǎng)站http://www.jnszjy.net通知，同時(shí)保持電話暢通。
3. 本次面試、筆試和綜合考察均不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何考試用書(shū)和輔導(dǎo)教材。
4.招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)周?chē)煌ǖ缆藩M窄擁擠，無(wú)停車(chē)場(chǎng)且無(wú)人看管車(chē)輛，請(qǐng)乘公共交通工具前往。
附件1.《2016年市中區(qū)教育系統(tǒng)招聘工作人員報(bào)名登記表》
附件2.《2016年市中區(qū)教育系統(tǒng)招聘工作人員崗位匯總表》
附件3.《2016年濟(jì)南市市中區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘須知》
《2016年市中區(qū)招聘教師技能學(xué)科專(zhuān)業(yè)測(cè)試要求》
