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聊城公務(wù)員考試
2015年聊城高唐縣事業(yè)單位招聘人事代理簡(jiǎn)章
http://m.lanrencai.cn       2015-07-21      來源:高唐縣人力資源和社會(huì)保障局
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       重要提示:《2015年山東事業(yè)單位考試專用教材》是由國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)教材研究中心在深入研究最新考試大綱和歷年真題的基礎(chǔ)上,精心編寫而成,教材內(nèi)含《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》和《事業(yè)單位考試配套資料》四個(gè)分冊(cè),囊括事業(yè)單位考試所有考點(diǎn)、題型和技巧,助推考生全面夯實(shí)基礎(chǔ),提升考試能力?!?015年山東事業(yè)單位考試專用教材》訂購地址:http://www.edu-book.com/tag/39。  

 

2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員簡(jiǎn)章


  根據(jù)開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)街、縣屬事業(yè)單位工作需要,參照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))等相關(guān)規(guī)定要求,現(xiàn)將2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位人事代理工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;


 ?。ǘ┳袷貞椃ê头?;


 ?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件;


 ?。ㄋ模┱衅笉徫灰蟮膶I(yè)或技能條件;


  (五)具有納入全國(guó)統(tǒng)一招生、國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校學(xué)歷且以此學(xué)歷應(yīng)聘(含根據(jù)聊人字[2006]17號(hào)文件規(guī)定培養(yǎng)的高校畢業(yè)生),留學(xué)歸國(guó)高校畢業(yè)生應(yīng)聘需具備國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。簡(jiǎn)章所列職位另有要求的按其規(guī)定;


 ?。?015年應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍,往屆畢業(yè)生限高唐生源或高唐籍(高唐籍指籍貫為高唐或在2015年7月20日前取得高唐常住戶口);夫妻中一方具有高唐常住戶口的,另一方可以應(yīng)聘;


 ?。ㄆ撸┠挲g應(yīng)在40周歲以下(1974年7月20日以后出生);


  (八)招聘崗位所需的其他資格條件。


  高唐籍退役大學(xué)生士兵退役后3年內(nèi)報(bào)考的,實(shí)行定向招聘。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;法律法規(guī)及規(guī)范性文件規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位及其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應(yīng)聘。


  二、招聘崗位及招聘人數(shù)


  具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。


  三、報(bào)名時(shí)間和方式


 ?。ㄒ唬﹤€(gè)人報(bào)名


  報(bào)名時(shí)間:2015年7月29日 9:00-8月1日16:00


  查詢時(shí)間:2015年7月29日11:00-8月2日12:00


  報(bào)名網(wǎng)址:http://rsj.gaotang.cn/ (高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站)


  應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,上傳本人1寸近期正面免冠證件照片,個(gè)別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。待審核期為2小時(shí),自完成提交報(bào)名信息算起。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位公開招聘。


 ?。ǘ┚W(wǎng)上初審


  初審時(shí)間:2015年7月29日11:00-8月2日12:00


  《2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》)發(fā)布后和網(wǎng)上報(bào)名期間,招聘單位主管部門指定專人負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和資格初審工作,在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行初審,并公布初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的人員,說明理由;對(duì)填報(bào)信息不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。如招聘單位主管部門在待審核期滿后48小時(shí)內(nèi)未對(duì)應(yīng)聘人員信息進(jìn)行處理,則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。


  (三)網(wǎng)上繳費(fèi)


  繳費(fèi)時(shí)間:2015年7月29日11:00- 8月2日16:00


  通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.gaotang.cn/)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2015年8月12日9:00-8月15日9:00登錄該網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《高唐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘高唐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》。


  根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,亦實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)成功后,可由本人或委托他人按指定的日期、地點(diǎn)和程序辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和退費(fèi)手續(xù)。所需提供的證明材料見附件2。


  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。


  四、筆試


  筆試根據(jù)崗位不同分為幼師、中小學(xué)教師和綜合三大類,各類均考一科。幼師類考試內(nèi)容為幼兒教育理論基礎(chǔ)知識(shí),包括《學(xué)前教育學(xué)》、《學(xué)前心理學(xué)》、《學(xué)前衛(wèi)生學(xué)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等;中小學(xué)教師類考試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)和所報(bào)考學(xué)段學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法兩部分,學(xué)科專業(yè)知識(shí)部分占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的60%,課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法部分占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的40%;綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。


  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。


  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,采用百分制計(jì)算成績(jī)。


  筆試時(shí)間:2015年8月15日


  綜合類: 9:00—11:30


  幼師類、中小學(xué)教師類: 14:00—16:30


  筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。


  五、資格審查


  資格審查工作由招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施,并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。資格審查人選根據(jù)筆試成績(jī),從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按照招聘崗位和招聘人數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定,并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。


  進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位主管部門提交本人相關(guān)證明材料。所需提供的證明材料見附件2。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其考試資格。未按規(guī)定時(shí)間提交材料的,視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。


  招聘單位主管部門根據(jù)資格審查結(jié)果,確定面試人選,并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。


  六、面試


  面試工作由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施。


  面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。面試根據(jù)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求,幼師類崗位側(cè)重測(cè)試考生的普通話、彈唱、舞蹈、繪畫等技能,采用說課和技能展示的方式;中小學(xué)教師類崗位采用說課的方式;綜合類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。


  根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)為每人70元。


  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  面試采用百分制計(jì)算成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員方可列為考察范圍人選。


  面試結(jié)束后,幼師類和中小學(xué)教師類按筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī);綜合類按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例等額確定進(jìn)入考察范圍人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定。若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定考察范圍人員。


  面試人員考試總成績(jī)和進(jìn)入考察范圍人員名單,在高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.gaotang.cn/)上公布。


  七、考察


  考察工作由招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并對(duì)考察結(jié)果負(fù)責(zé)。招聘單位主管部門在考察時(shí),要成立考察工作小組,負(fù)責(zé)考察工作??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供相關(guān)材料信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察工作小組要實(shí)事求是、全面客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,寫出書面考察意見。


  對(duì)放棄考察資格或考察不合格造成的空缺,按考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。


  考察結(jié)束后,考察合格的應(yīng)聘人員取得體檢資格。體檢人員名單在高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.gaotang.cn/)上公布。


  八、體檢


  體檢在我縣具有資質(zhì)的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。幼師類體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》和《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行;中小學(xué)教師類體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行;綜合類體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  體檢費(fèi)用由體檢部門根據(jù)體檢項(xiàng)目確定并收取,體檢費(fèi)用由考生自理。


  對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺,不再遞補(bǔ)。


  九、公示聘用


  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一在高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.gaotang.cn/)上公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按應(yīng)聘崗位確定聘用單位,應(yīng)聘幼師類崗位、中小學(xué)教師類崗位、社區(qū)類崗位和退役大學(xué)生士兵定向崗位的考生,按照考試總成績(jī)由高分到低分的順序,依次由考生隨機(jī)抽取聘用單位。聘用單位確定后,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報(bào)縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù);對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人事代理人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人事代理人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,簽訂人事代理合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  十、其他


 ?。ㄒ唬┍敬问聵I(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(面試時(shí)說課除外),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


 ?。ǘ逗?jiǎn)章》附件與本《簡(jiǎn)章》具備同等效力,凡在網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員均視為同意本《簡(jiǎn)章》及附件的相應(yīng)規(guī)定。


  附件:

1、2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員崗位匯總表

    22015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員應(yīng)聘須知


  高唐縣人才交流服務(wù)中心


  2015年7月20日



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